VOICE 惣菜部門 はたらく仲間の“全員”アンケート

みんなのホンネ、のぞいてみよう はたらく仲間の“全員”
アンケート

日東に応募した理由は? STAFF VOICE 01

応募の理由は立地の魅力を感じての意見が最も多く、地域性を感じる結果になりました!
次いでスキルを活かせることや、興味のある分野について学ぶことができる、元々興味がある業界だったなど、希望や期待を持って入社した先輩も。

  1. NO1立地が魅力
  2. NO2スキルを活かせる、学べる
  3. NO3業種に興味があった

日東の良いところ・日東で働く魅力は? STAFF VOICE 02

スーパー日東の「職場の雰囲気が良い!」と感じている先輩たちが多いことが分かりました!
働く仲間や職場全体の雰囲気に好感を持っている内容に次いで、自分のスキルを活かすことができたり、給与や賞与、休日などの待遇面に満足しているという声もありました。

  1. NO1職場の雰囲気が良い!
  2. NO2スキルを活かせられる、やりがいがある
  3. NO3待遇面に満足

日東の「ちょっと面白いところ!」を教えて! STAFF VOICE 03

「個性豊かなスタッフ!」と「店舗での取組」の大きく2つの意見に分かれました。
個性的で同じジャンルの人がいないような人材の豊富さと、一緒に働く楽しさが感じられます。
店舗面では、品揃えや価格帯など「サプライズ!」な内容を上げている先輩が沢山!日東の特徴が見られます。

  1. NO1個性豊かなスタッフ!
  2. NO2店舗での取組
  3. NO3その他

日東の「ここがすごい!」 STAFF VOICE 04

お店の個性とスタッフの個性のぶつかり合いになりました。
それぞれの個性が相乗効果となって「スーパー日東」のお店づくりに反映されていることを実感しました。
働く一人ひとりの想いや力が、集客力やスペシャルな価格設定、多数の品ぞろえなど、個性的な店舗の取組の支えとなっています!

  1. NO1お店の個性がすごい!
  2. NO2スタッフがすごい!
  3. NO3スキルがすごい!

やりがいを感じるときは? STAFF VOICE 05

数字として目に見える売り上げが目標を達成した時をはじめ、毎日の仕事を創意工夫してやりとげたときなどにやりがいを感じる先輩が多くいることが分かりました!
また、任せられることが多種多様にあり、責任と権限を与えられた中で結果につなげられる喜びも大きいようです。

  1. NO1高い売上が上がった!
  2. NO2日々の業務の中で感じる
  3. NO3社内の評価を受けたとき

印象に残っている嬉しいエピソードは? STAFF VOICE 06

サービスを提供する先のお客様とのエピソードが最も多く、嬉しい言葉をいただくことも多いようです!
次いで、困っている時に助けてもらったり、声をかけてもらったりと、一緒に働く仲間に支えてもらった思い出を語る先輩も沢山いました。

  1. NO1お客様からの声!
  2. NO2一緒に働く仲間との思い出
  3. NO3やっぱり売上!

日東を辞めずに続ける理由は? STAFF VOICE 07

人間関係や周りの一緒に働く人たちのおかげで、という意見が多数上がりました。
もちろん生活の為、家族のために頑張る!という先輩も多く、企業としてワークライフバランスを大事にする必要性を感じます。
やめようと考えたことが無い!という先輩もいました!

  1. NO1職場の環境
  2. NO2生活のため
  3. NO3やりがい